Ons team van bevlogen, betrokken en creatieve professionals heeft één duidelijke gemeenschappelijker deler:
Iedereen wil graag een positieve bijdrage leveren aan de maatschappij. Elk Shoshiner brengt een unieke expertise en perspectief in, vanuit verschillende disciplines zoals ontwerp, veranderkunde en organisatiekunde.
Ons team
Met onze uitgebreide ervaring, gedegen kennis en een continue drive om te leren en te groeien, staan we klaar om elke uitdaging aan te gaan. Wij vinden een positieve werksfeer en een verbonden team erg belangrijk, waarin ieder uniek teamlid de ruimte krijgt om zichzelf te zijn en zijn of haar volledige potentie te benutten.
Benieuwd wat ons team voor jouw vraagstuk kan betekenen? Of heb je interesse om bij ons te komen werken?
Frens Pries
Partner, creative director
Frens is medeoprichter van Shoshin. Hij combineert zijn ontwerpachtergrond met een veranderkundige blik, om te zorgen dat projecten verder komen en niet verzanden in de vaak grote complexiteit. Als prijswinnend ontwerper heeft Frens ruime ervaring binnen een grote diversiteit aan innovatieve projecten.
Tim Haarlemmer
Partner - Procesmanager
Vanuit zijn multidisciplaire achtergrond in bedrijfskunde, filosofie en innovatie, weet Tim als geen ander wat er nodig is voor een succesvolle verandering. Tim zet zich vanuit de vraag hoe je een goed leven organiseert in voor verschillende projecten. Met zijn ruime ervaring als trainer en innovatiekundige weet hij het aspect ‘leren’ terug te laten komen in alles wat hij doet. Tim is mede-oprichter van Shoshin.
Sophie Holierhoek
Systemisch ontwerper
Sophie heeft een achtergrond in strategisch ontwerp en is geboeid door complexe verandervraagstukken. Ze is het liefst in beweging tussen toekomstvisie, strategie, en implementatie, en dit alles altijd met de eindgebruiker centraal. Met haar kennis van alle facetten van het innovatieproces weet Sophie alle betrokkenen in een project van begin tot eind mee te nemen.
Eva Legemaate
Sociaal ontwerper
Hoe kunnen we de wereld zo inrichten dat kinderen en jongeren gelukkig opgroeien? Dat is de vraag die Eva zichzelf continu stelt en waar ze haar ontwerpkwaliteiten het liefst voor inzet. Door de ingewikkelde systemen die we met elkaar in stand houden te doorgronden, probeert ze plekken te vinden waar positieve verandering mogelijk is. Altijd samen met de mensen in dat systeem, door te experimenteren en door continu te leren.
Inge Bakker
Programmamanager
Met een achtergrond in de psychologie en ruime onderzoekservaring in de maatschappelijke sector, weet Inge in complexe verandervraagstukken stap voor stap tot werkzame oplossingen te komen door te verbinden met alle betrokkenen. Inge maakt optimaal gebruik van de juiste data, informatie en kennis om zo continu te leren en ontwikkelen voor innovatie.
Renee Molman
Systemisch ontwerper
Werken aan innovatieve
projecten in het zorgdomein geeft Renée voldoening en energie. Ze pakt graag
een complex vraagstuk aan, waarbij haar ontwerpachtergrond haar in staat stelt
de puzzelstukjes van het probleem te vinden en aan elkaar te leggen. In haar
projecten wordt de eindgebruiker nauw betrokken bij het ontwerp en wordt er
naast veel gedacht ook vooral veel gedaan door middel van mock-ups en testjes.
Paul Meulendijks
Systemisch Ontwerper
Met zijn eerdere ervaring in de gezondheidszorg als experience designer en strategist, weet Paul maar al te goed hoe complex de zorg kan zijn. Al die verschillende instanties, processen, workflows, -en natuurlijk al die professionals zelf - maken het snel erg ingewikkeld. Paul vindt dat juist het geweldige: Die complexiteit mogen aanvliegen, in kaart brengen, en daarin -samen met die mensen waarover het gaat- oplossingen bedenken voor hoe zoiets belangrijks als de zorg (nog) beter kan.
Emma van Wensen
Sociaal ontwerper
Met de drive om een maatschappelijke bijdrage te leveren, vliegt Emma met een open blik en zonder oordeel in vraagstukken. Het liefst is ze in gesprek met de gebruiker en betrokken partijen, om vervolgens de informatie die ze verzamelt te ontwarren en een visueel overzicht te creëren. Het herkennen van patronen en doorgronden van gedragingen geeft Emma voldoening in haar werk.
Anna de Jonge
Sociaal en systemisch ontwerper
Anna gebruikt haar brede ontwerpachtergrond om systemen te doorgronden en ontwarren, met oog voor detail én het grotere geheel. In projecten zet ze haar creativiteit van begin tot eind in om, samen met betrokkenen, tot de meest passende strategieën en interventies te komen. Van bewegwijzering ontwerpen voor ziekenhuizen, onderwijs ontwikkelen voor ontwerpstudenten tot een tentoonstelling vormgeven rondom sociaal-maatschappelijke thema’s: geen uitdaging is te groot voor haar!
Gabriela Aguirrezabal
Sociaal en Strategisch ontwerper
Gabriela brengt jarenlange ervaring in maatschappelijk innovatie en een verfrissende, internationale blik naar Shoshin. Ze gebruikt graag haar creatieve en analytische vaardigheden om complexiteit behapbaar te maken om nieuwe kansen te ontdekken. Ze is een verbinder en heeft oog voor verschillende perspectieven. Gedreven door een passie voor leren en ontwikkelen, zet ze bij Shoshin de stap naar systemisch ontwerp, wat zij ziet als een effectieve manier om duurzame verandering te realiseren.
Sarah Olde Monnikhof
Office Manager
Sarah is studente sociologie en heeft een grote interesse in maatschappelijke vraagstukken. Met haar leergierige houding kan ze bij Shoshin veel nieuwe kennis en ervaring op te doen, maar daarbij behoudt ze ook haar kritische sociologische blik. Haar uitgebreide ervaring in administratieve functies zorgt ervoor dat ze een gestructureerde en nauwkeurige werkwijze meebrengt. Ze zet zich in om processen binnen het bedrijf verder te optimaliseren en bij te dragen aan een soepele werking van het team.
Marjolijn Blom
Programmamanager en ogranisatie-ontwikkeling
Marjolijn heeft ruime ervaring met complexe veranderopgaven bij zowel de Rijksoverheid, als gemeenten, als het onderwijs. Haar rol is steeds het vertalen van landelijke- en regionale programma’s naar strategische vraagstukken geweest op de terreinen onderwijs & arbeidsmarkt; zorg, welzijn & samenleving; jeugdcriminologie; en energietransitie. Zij heeft daarbij altijd de ruimte gezocht voor co-creatie en het bevorderen van eigenaarschap bij betrokken professionals, bestuurders, beleidsmakers en onderzoekers.
Marijke Prins
Proces- en programmamanager
Met haar ruime ervaring binnen complexe verander- en innovatieprogramma’s binnen de Rijksoverheid, weet Marijke grote vraagstukken naar behapbare proporties te brengen. Marijke doet dit altijd vanuit een natuurlijke betrokkenheid en nieuwsgierigheid naar de kern van het vraagstuk. Ze neemt alle betrokkenen mee in het proces en de inhoud om samen tot die kern te komen en de juiste beweging in te zetten.
Jij?
Zie jij jezelf hier al tussen staan, en zou je graag een positieve bijdrage willen leveren aan de maatschappij? Neem dan contact op met Tim of bekijk onze vacature.
Shoshin staat voor beginner’s mind in de Zentraditie.
Iemand die dat heeft is open en nieuwsgierig en kijkt met een frisse open blik naar wat voor sommigen ‘nu gewoon eenmaal zo is’. Zo kijken wij als bureau naar systemen, organisaties, professionals en gebruikers.
Adviseurs
Suzanne van Hees
Klinisch pyscholoog
Suzanne is KP'er en manager behandelzaken bij GGZ Delfland, ze heeft samen met ons aan de wieg gestaan van de FOW poli. En geeft ons inhoudelijk advies over projecten.
Annelies van Strater
Pyschiater
Annelies is psychiater en leefstijl specialist bij GGZ Delfland met zeer veel kennis op het gebied van leefstijl, medicijngebruik en gezonde voeding.
Bjarne Timonen
GZ psycholoog
Bjarne is inhoudelijk specialist leefstijl, GZ psycholoog, auteur en media psycholoog. Misschien heb je hem wel eens op TV gezien - bijvoorbeeld van de NPO documentaire ROES.